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2019年中国人民抗日战争纪念馆招聘应届高校毕业生公告

TAG标签: 北京事业单位招聘
2019-05-27 15:10:56 字号: | | 推荐课程:必胜技巧 来源:北京市人力?#35797;?#21644;社会保障厅

中国人民抗日战争纪念馆(以下简称“抗战馆?#20445;?#26159;中共北京市委宣传部(以下简称“市委宣传部?#20445;┲笔?#20840;额拨款事业单位,是全国唯一一座全面反映中国人民抗日战争历史的大型综合性专题纪念馆。是国家一级博物馆、全国优秀爱国主义教育示范基地、全国国防教育基地、全国廉政教育基地、全国百家红色旅游经典景区,是国际二战博物馆协会秘书处所在地、中国抗日战争史学会秘书处所在地、中国博物馆协会纪念馆专业委员会主任委员单位。根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发[2010]102号)等文件精神,结合我馆实际工作需要,现公开招聘1名工作人员,有关事项公告如下:

一、考生须具备的条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律,具有良好的品?#26657;?/p>

(三)具有正常履行岗位职责的身体条件;

(四)具有拟聘职位要求的文化程度和工作能力;

(五)非北京生源符合北京市人力社保局引进条件:

限于列入国家统一招生计划(培养方式为非定向)的2019年全日制应届高校毕业生,所学专业与引进岗位对口。引进博士研究生年龄不超过35周岁(1984年1月1日以后出生),硕士研究生年龄不超过27周岁(1992年1月1日以后出生)。在校学习期间为全脱产、未缴纳职工社会保险。

(六)专业、年龄、政治面貌等要求详见中国人民抗日战争纪念馆2019年招聘岗位情况表(附件1)

二、报名时间、方式及要求

(一)报名时间:2019年5月24至6月3日

(二)报名方式:此次招聘采取网络报名的方式。请报名人员填写中国人民抗日战争纪念馆2019年招聘工作人员报名登记表(附件2,需附照片),将“登记表”和本人简历发至[email protected]邮箱,邮件名为“报考职位+姓名”。报名时间截止到5月31。经资格初审,符合条件的应聘人员将被通知参加笔试并统一发放准考证,准考证号将作为应聘人员参加全部考试过程的唯一身份?#29616;ぁ?#26410;入选者不再通知。

(三)报名要求:应聘人员应按照岗位要求报名。

(四)资格审查:依据岗位招聘条件?#21592;?#21517;人员简历进行资格初审,通过资格初审人员参加笔试考试。

三、笔试和面试

(一)考试方法:采取笔试、面试相结合的方式,两次考试均实行百分制,合格分数线为60分,应聘者任?#25105;?#27425;考试成绩低于合格分数线则不能进入下一招聘?#26041;冢?#26368;终成绩由笔试成绩40%和面试成绩60%合计而成。

(二)开考比例:根据资格审查结果,参加笔试人数与岗位招聘计划人数的比例不低于3:1,不足3:1的,取消该岗位招聘计划并报宣传部干部处备案。根据笔试成绩排名,按合格人数与岗位招聘计划人数5:1的比例进入面试不足5:1的,按实际人数参加面试。

(三)笔试:笔试采取?#31449;?#26041;式进行考试,试题主要为公共基础知识和应聘岗位专业知识,委托第三方机构完成命题、阅卷及监考工作,双方签订保密协议。阅卷结束后,笔试成绩在抗战馆官方网站进行公示(时间为3个工作日)并上报市委宣传部干部处备案。按照应聘同一岗位笔试成绩排名,对拟参加面试人员进行资格复审,通过资格复审人员参加面试考试,名单(准考证号)在抗战馆官方网站进行公示(时间为3个工作日)并上报宣传部干部处备案。

(四)面试:面试采取半结构化面试的方式,主要测评应聘人员的?#27835;?#33021;力、沟通能力、心理素质和专业水平等。面试委托第三方机构完成部?#32622;?#39064;工作,双方签订保密协议。面试考官由5-7人组成,我馆拟派党组书记?#22836;?#31649;招聘岗位所在部门副馆长参加考官小组,其他人员由宣传部确定。面试成绩为所有考官成绩总和的平均分,面试结束后,成绩在抗战馆官方网站进行公示并上报宣传部干部处备案。

根据笔试和面试成绩,得出应聘者综合成绩和最终排名,以此确定参加体检、考察人员名单,该名单在抗战馆官方网站进行公示(时间为7个工作日)并上报宣传部干部处备案。

四、体检与政审

根据应聘同一岗位综合成绩(综合成绩出现并列的?#21592;?#35797;成绩为准)排名先后,按1:1的比例等额确定体检人选。体检参照公务员体检标准执?#26657;?#24212;聘者需到招聘单位指定医疗机构进?#26657;?#21512;格者进入政审?#26041;凇?#25919;审主要通过走访、查档、外调和必要的谈心谈话等方式,考察其政治思想、道德品质、学术水平、现实表现及是否违反政策法规等情况,并对资格条件进行复查。如应聘者体检或政审不合格,按综合成绩排名向后递增顺延进行体检和政审。

五、审批和公示

招聘工作小组将综合成绩、体检和考察结果上报抗战馆党组,由抗战馆党组按照“三重一大?#26412;?#31574;制度,集体研究初步确定拟聘用人员名单,并将名单和相关材料报送市委宣传部审批,审批通过后将拟聘用人员信息在馆官方网站进行公示(时间为7个工作日)。经公示无异议后,按要求向市人力社保局报送有关材料,进行聘用、落户等后续工作。如应聘者审批或公示未通过,按综合成绩排名向后递增顺延进行体检、政审、上报审批和公示。

经审批和公示无异议后,办理聘用?#20013;?#24182;按相关政策规定实行试用期。试用期满,经考核合格的,按要求向市人力社保局报送有关材料,进?#26032;?#25143;等后续工作;考核不合格的,解除聘用合同,取消该岗位招聘计划并报宣传部干部处备案。

六、其他需?#24471;?#20107;项

应聘人员应按照我馆规定的?#27605;?#21450;要求,配合完成笔试、面试、政审、体检等工作 (未能按照规定?#27605;?#21450;要求完成的,取消应聘资格)。

资格审核贯穿招聘始终,在任?#20301;方?#21457;现考生违反招聘规定,出现提供虚假信息、证件造假或作弊等情况,一经查实将取消此次报名、考试、聘用资格。

从资格审核到招聘工作结束,应聘者应保证报名表所提供电话号码准确,并保?#33267;党?#36890;,因电话联系不畅造成的后果由应聘者本人负责。

联系人:刘云、董良

邮箱:[email protected]

咨询电话:83892355-205、206

监督举报电话:55569258。

附件:

1.中国人民抗日战争纪念馆2019年第二次公开招聘应届高校毕业生岗位情况表

2.中国人民抗日战争纪念馆2019年招聘工作人员报名登记表

中国人民抗日战争纪念馆

2019年5月24日

附件1:中国人民抗日战争纪念馆2019年第二次公开招聘应届高校毕业生岗位情况表.xls

附件2:中国人民抗日战争纪念馆2019年招聘工作人员登记表.doc

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